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Formation Holacracy avec les Amanins

Event Details

Time: February 23, 2013 at 8am to February 24, 2013 at 6pm
Location: Les Amanins Centre de Séjour en agro-écologie
City/Town: La Roche-sur-Grâne
Website or Map: http://www.lesamanins.com
Phone: +33 (0)4 7543 7505
Event Type: amanins, holacracy, holacratie, formation, agroécologie
Organized By: Les Amanins
Latest Activity: Jan 12

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Event Description

Introduction à l'Holacracy avec les Amanins

Centre agro-écologique, les Amanins est un lieu de production agricole et de sensibilisation à l’écologie. Cette aventure humaine est née de la rencontre du philosophe et humaniste Pierre Rahbi et du chef d’entreprise Michel Valentin. Elle a débuté en 2003 et rassemble aujourd’hui une équipe de 13 personnes.

Formation Holacracy

Cette introduction, détaillée et expérientielle, couvre toutes les composantes essentielles de l’Holacracy par des présentations interactives et l’immersion des participants dans des exercices pratiques et des simulations. L’Holacracy est un “système d’exploitation” organisationnel - une nouvelle technologie managériale pour piloter des organisations agiles et centrées sur leur mission. La structure et les processus de transformation de l’Holacracy intègrent la sagesse collective de tous les membres de l’organisation, tout en l’alignant à sa raison d’être et un mode de fonctionnement plus organique.
Le résultat est une augmentation incroyable de l’agilité, la transparence, l’innovation, et la responsabilité.

Plus d'informations sur:
http://www.lesamanins.com

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Comment by Kevin D'ALTON on January 12, 2013 at 1:04pm: Bonjour Marie, le mot "système d'exploitation" est utilisé dans le cadre d'une métaphore du monde informatique et dans cet univers là, un système d'exploitation est un outil qui permet de distribuer clairement le pouvoir et les autorités à différentes ressources.

« En utilisant une analogie avec le secteur de l’informatique, implémenter l’Holacracy comme mode de gouvernance, c’est changer le système d’exploitation de l’entreprise pour qu’elle puisse accomplir sa mission de manière performante et assimiler toujours plus de complexité grâce à la responsabilisation de ses collaborateurs et dans le respect de leur intégrité.» Bernard Marie Chiquet

Dans mon expérience personnelle, l'Holacracy est pour moi la technologie organisationnelle la plus respectueuse et saine pour ses collaborateurs. D'ailleurs c'est une entrepreneuse qui a fait le choix de passer en Holacracy qui pourrait te le confirmer, Emmanuelle Pometan a qualifié "l'Holacracy comme le moyen de sortir de l'esclavage professionnel"

Tu peux lire l'intégralité de son témoignage ci dessous
http://igipartners.com/un-apres-son-engagement-avec-lholacracy-emma...

Si tu as des questions, n'hésites pas !

Comment by marie thé carton-serrier on January 11, 2013 at 10:21am: Juste ...; les mots "système d'exploitation" me chagrinent !!!! Ca me rappelle quelque chose !!!